为积极落实市委加快建设英才汇聚的“人才强市”战略部署，市人社局抢抓秋季揽才“黄金期”，精选我市优质企业组团参加2024届毕业生秋季就业双选会。9月23日，首趟“高校引才专列”开进黄山学院，拉开了我市秋季“招才引智进高校”序幕。
双选会现场，我市华晟新能源、立讯精密、中鼎股份等15家重点产业链企业，提供包括电气工程师、质量工程师、运营高级专员等680个优质岗位。为招揽更多人才来宣就业创业，市人社局和企业共同组成引才推介官，一手持着诚心诚意的“橄榄枝”，一手端着人才政策的“聚宝盆”，向广大准毕业生介绍宣城良好的发展平台、宜居的生活环境和给力的人才政策，现场发放宣传单千余份。“参加双选会的目的，就是要让年轻人看到宣城的文化底蕴、产业实力和城市活力。”现场热烈的气氛，让市人社局相关负责人感慨，“黄山之行，我们来对了！”据统计，活动当天共吸引3000余名大学生应聘求职，收到简历472份。
“宣城的企业能组团来学校招聘真是太好了，上礼拜我就关注了线上的招聘预告，今天可以直接找意向企业的展位面对面沟通，找工作的效率更高了。”制药工程专业的准毕业生张宇国检测试控股集团（安徽）拓维检测服务有限公司投递了简历，作为宣城籍大学生的他非常希望回家乡工作。
据了解，为提升高校引才活动的对接精准度和活动知晓率，市人社局在“引才专列”出发前便积极与当地高校对接，提前通过学校招生网、院系就业网和微信公众号等平台发布招聘岗位信息，并由专业院系辅导员精准推介招聘信息和宣城人才政策。
前期宣传到位，人才如期而至。许多学生提前了解到我市企业岗位信息，招聘会一开始，便直奔企业而来。“今天我们收到了108份简历，投递简历的学生很多都是提前关注了我们企业和岗位，方向性和目的性都很强。”安徽华晟新能源科技有限公司招聘专员说，符合岗位需求的学生较多，后续将继续跟进他们就业意向和职位匹配度择优录取。
下一步，我局将持续加强与省内外高校的沟通联系，组织我市重点企业密集开展“百企千岗”秋季高校巡回招聘活动，吸引更多高校毕业生来宣就业，解决企业人才短缺问题，实现人才与企业的双向奔赴，为我市经济发展提供强有力的人才保障和智力支持。