3月31日下午，市人社局党支部书记、机关纪委书记述职评议会召开。局党组书记、局长吴明主持会议并讲话。局党组成员出席会议。

会上，局属各党支部书记围绕2022年履职情况、存在问题、下一步打算进行大会述职，机关纪委书记就抓党风廉政建设工作述职。吴明对各支部和机关纪委工作逐一进行现场点评，既肯定成绩，又指出问题，指出改进措施。与会同志进行了现场评议。

吴明在讲话中指出过去一年，各党支部书记切实履行党建工作“第一责任人”责任，突出党建引领，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用，为圆满完成人社各项任务提供了坚强有力的保障。同时要看到，在党建和业务融合、品牌创建等方面还存在不足，下一步要针对性解决。

吴明强调，今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，抓好党建工作意义重大、责任重大。一要突出“管思想”这一根本，在强化政治统领、理论武装上持续用力。要坚持政治建设统领地位，把牢基层党建工作正确政治方向，确保政治立场坚定坚决、理论武装走深走实、落实行动对标对表。要按照中央部署要求，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育教育。二要突出“建机制”这一保障，在增强功能、聚焦中心上持续用力。切实增强政治功能和组织功能，持续完善“433”机关党建体系，激活党组织的微细胞、激发党小组的大力量，将党建工作与业务工作深度融合，锚定追赶江浙、争先江淮的生动实践，全力做好七道考题，实现七个新提升。三要突出“强作风”这一基础，在扛牢责任、正风肃纪上持续用力。在大兴调查研究上下功夫，全面贯彻党中央关于在全党大兴调查研究的重大部署，着力把存在的问题困难调研清楚，把面临的风险挑战分析透彻，把改进工作的方法路径找准谋实；在锻造一支“忠专实、勤正廉”和“标杆要高、要求要严、节奏要快、本领要强”的干部队伍上下功夫；在开展“六重六轻”突出问题专项整治活动上下功夫，大力培树“严新细实”优良新风。同时，要做好“结合”文章，把开展活动与服务企业、服务群众、服务基层相结合，与发现解决顽瘴痼疾相结合，与防范化解各类风险隐患相结合，与开展考评科长、“四问三学”活动相结合，狠抓工作落实。

局直属机关党委委员、纪委委员、各党支部班子成员和党员群众代表参加会议。