今年以来，市人社局把高校毕业生就业工作摆在重要位置，通过“稳供给、强服务、保重点”等措施，全力保障高校毕业生就业，确保就业基本盘保持总体稳定。

政策加持稳供给。为最大限度减少疫情对高校毕业生就业的影响，市人社局积极出台措施支持企业稳岗扩岗，对中小微企业新招用应届高校毕业生并签订1年以上劳动合同、稳定用工6个月以上、按规定缴纳社会保险费的，按照1000元/人的标准给予一次性吸纳就业补贴。自4月2日政策出台以来，全市共受理92家企业申报，预计发放补贴15.9万元。强化人才引育留，一季度全市兑现产业人才“宣八条”政策补贴资金309万元。扩大“三支一扶”计划等基层服务项目招募规模，2022年我市“三支一扶”计划招募100人，较去年增加40个岗位。

搭建平台强服务。充分发挥公共就业服务机构和人力资源服务机构作用，多渠道、多形式挖掘就业岗位，常态化开展专场招聘会、“组织部长进校园”、“高校毕业生就业服务月”等活动，创新开展“夜市招聘”“直播带岗”“隔空送岗”“体验式就业”等活动，加密线上线下招聘频次。今年以来，举办高校毕业生专场招聘会309场，其中线下招聘269场，网络招聘会40场，参会单位6868家（次），提供就业岗位15.90万个，达成就业意向2.03万人，签订劳动合同8784人。加大技能人才培养，积极推进校地合作、校企合作和技工院校内涵发展，做好高校毕业生来宣开展“实习实训实践”活动的相关服务工作。

精准帮扶保重点。围绕社会保险、公益性岗位、就业见习、求职创业等各类补贴，扶持高校毕业生就业创业。对就业有困难的高校毕业生，加强分类帮扶指导，提供“一对一”精准帮扶。一季度市本级发放就业见习补贴15.2万元，发放高校毕业生创业贷款470万元，为240名2022届困难毕业生发放求职创业补贴36万元。