为深入推进党史学习教育，积极响应党中央伟大号召，扎实开展“两个一起”行动，市人社局机关党支部立足“天地人和”四个党小组，结合工作职责，发挥党员先锋模范作用，以“三问三解”模式不断推动“我为群众办实事”实践活动走深走实。

一是问企业之困解发展难题。聚焦全市企业用工现状，开展保障企业用工“八大行动”，聚焦市开发区、园区企业的困难和问题，组织党员干部开展“百名人社服务专员服务企业”活动，组建“局领导＋科室负责人＋人力资源公司负责人”为班组的人社服务专员服务队深入100家重点企业开展“一对一”“点对点”联系服务。问企业生产经营情况和困难诉求，送人社各项惠企政策，解企业用工和职工培训等问题，通过保市场主体促全市经济发展。截至目前，已走访企业63家，收集企业问题40个，现场解决17个。

二是问群众之需解生活难事。结合文明创建，深入社区群众了解诉求，聚焦群众就业难问题，积极开展高校毕业生、贫困人口、农民工等重点群体就业帮扶工作，加大“线上线下”招聘力度，大力实施职业技能提升行动，不断加强就业政策宣传力度，针对部分走访群众反映就业困难问题，主动上门提供就业岗位信息，帮助群众快速找到合适岗位。截至目前，开发公益性岗位1764个，安置1039名就业困难人员就业；吸纳1195名高校毕业生和社会青年参加就业见习；为3664名符合条件的失业人员发放失业补助金240.81万元。

三是问基层之忧解工作难点。深入各县市区人社部门“四不两直”督查，积极开展农民工工资支付和社保基金风险排查，同时积极组织党员干部参与人社窗口明察暗访工作，切实了解基层工作运行状况、为民服务态度，及时纠正工作不规范等问题56个，切实提高人社部门工作标准，更好为企为民办实事。